Van HR2day naar HR2morrow: Klantendag 2016

Leer, groei en ontmoet was het centrale thema van de HR2day klantendag 2016. Een groot gezelschap van leidinggevenden, gebruikers, HR-professionals en salarisexperts uit tientallen sectoren werd bijgepraat over de laatste ontwikkelingen. Welke mogelijkheden biedt HR2day je vandaag de dag al en welke ontwikkelingen hebben we gepland voor morgen. Het was daarnaast ook een praktische middag, vol praktijkcases, tips en trucs. Iedere deelnemer kon zijn eigen persoonlijke programma samenstellen uit een diversiteit aan workshops. In iedere workshop deelde een klant zijn of haar ervaringen en tips betreffende bepaalde functionaliteit. Zo konden deelnemers zich onder andere verdiepen in het terugdringen van verzuim, het inrichten van werkstromen, de inzet van Employee en Manager Self Service, begroten en plannen, performance management en nog veel meer. Daarbij was het ook een mooie gelegenheid om kennis te maken met andere gebruikers en ervaringen uit te wisselen. Er zijn heel wat contacten gelegd tijdens de borrel.

Speciaal voor onze klanten hebben we alle sessies opgenomen, zodat ze geen enkele presentatie of workshop hoeven te missen.
 

Geïnteresseerd?

Ben je geen klant, maar wil je meer weten over HR2day en vast een kijkje nemen in de keuken?

7 maart 2024 12 min leestijd

Inhoudsopgave

In onze brochure ontdek je wat HR2day voor jouw organisatie en HR kan betekenen!

Brochure Mockup

Deel deze blog via:

Meest recente berichten

1 2 3 56
12 min leestijd

Nieuwe Release: Impala

Impala, de nieuwste release van HR2day is live. Deze release brengt talloze verbeteringen op het gebied van: Lees de release notes In de release notes leggen we per categorie uit…

Lees meer
Survey HR2day5 min leestijd

Wat is een Survey-onderzoek?

Een Survey-onderzoek, enquête-onderzoek, opinieonderzoek, peiling & poll, zijn allemaal benamingen voor hetzelfde; een onderzoek waarbij we op systematische wijze vragen stellen aan een aantal mensen. Een veelvoorkomende vorm…

Lees meer

Deze website gebruikt cookies

Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over jou en jouw internetgedrag verzamelen, zowel binnen als buiten onze website. Op basis daarvan passen wij en derde partijen de website, onze communicatie en advertenties aan op jouw interesses en profiel. Meer informatie lees je in ons cookie statement.

Kies je voor accepteren, dan plaatsen we alle cookies. Kies je voor afwijzen, dan plaatsen we alleen functionele en analytische cookies. Je kunt je voorkeuren later nog aanpassen.

Accepteren Weigeren Meer opties

Deze website gebruikt cookies

Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over jou en jouw internetgedrag verzamelen, zowel binnen als buiten onze website. Op basis daarvan passen wij en derde partijen de website, onze communicatie en advertenties aan op jouw interesses en profiel. Meer informatie lees je in ons cookie statement.

Functionele cookies
Arrow down

Functionele cookies zijn essentieel voor het correct functioneren van onze website. Ze stellen ons in staat om basisfuncties zoals paginanavigatie en toegang tot beveiligde gebieden mogelijk te maken. Deze cookies verzamelen geen persoonlijke informatie en kunnen niet worden uitgeschakeld.

Analytische cookies
Arrow down

Analytische cookies helpen ons inzicht te krijgen in hoe bezoekers onze website gebruiken. We verzamelen geanonimiseerde gegevens over pagina-interacties en navigatie, waardoor we onze site voortdurend kunnen verbeteren.

Marketing cookies
Arrow down

Marketing cookies worden gebruikt om bezoekers te volgen wanneer ze verschillende websites bezoeken. Het doel is om relevante advertenties te vertonen aan de individuele gebruiker. Door deze cookies toe te staan, help je ons relevante inhoud en aanbiedingen aan je te vertonen.

Accepteren Opslaan
HR2day Digitalisering Employee Journey Popup

Verbeter jullie Employee Journey in slechts 45 minuten

Ontdek direct toepasbare tips in ons aanstaande webinar De Digitalisering van de Employee Journey op 13 maart. Inschrijven is gratis!