Hoe maak je een effectief persoonlijk ontwikkelingsplan?

Hoe mooi zou het zijn als de ontwikkeling van jouw medewerkers optimaal verloopt? Met een goed persoonlijk ontwikkelingsplan, kom je al een heel eind. Benieuwd hoe jij de ontwikkeling van medewerkers effectief stimuleert? In de whitepaper over het persoonlijk ontwikkelingsplan, vertellen we je er alles over. In deze blog lichten we alvast een aantal tips uit.

Nooit te oud (of te jong) om leren

Wie zegt dat oudere werknemers niet willen blijven leren? Het klinkt misschien cliché, maar medewerkers zijn nooit uitgeleerd. Het werkt stimulerend en motiverend als werknemers – ongeacht hun leeftijd – de kans krijgen om te kunnen (door)groeien. Bied hen daarom de kans om dat te doen.

Nieuwe ontwikkeling, nieuwe kansen

Technische ontwikkelingen blijven opkomen en hierbij ook nieuwe mogelijkheden. Speel in op deze nieuwe ontwikkelingen tijdens het opstellen van het persoonlijk ontwikkelingsplan. Geef medewerkers de kans om bij te leren en kennis te maken met vernieuwende materie. Zo blijven ze geprikkeld en dragen ze op een innovatieve manier bij aan de ontwikkeling van jouw bedrijf.

Maatwerk

Het wordt steeds belangrijker dat HR maatwerk levert. Iemand die net van school komt, heeft behoefte aan andere doorgroeimogelijkheden dan de veteraan die al vijftien jaar in het vak zit. Zorg daarom dat de ontwikkelingsdoelen aansluiten bij de levensfase van de medewerker.

Kunnen blijven leren is iets wat veel medewerkers motiveert tijdens hun werk. Kijk verder dan leeftijd en verwerk nieuwe ontwikkelingen uit jouw branche in het persoonlijk ontwikkelingsplan.

Benieuwd naar alle andere tips en tricks om de ontwikkeling van jouw medewerkers te verbeteren? Download dan de whitepaper over het persoonlijk ontwikkelingsplan. 

7 maart 2024 3 min leestijd

Inhoudsopgave

In onze brochure ontdek je wat HR2day voor jouw organisatie en HR kan betekenen!

Brochure Mockup

Deel deze blog via:

Meest recente berichten

1 2 3 52
Dankzij de virtuele assistent van HR2day krijg jij nóg betere service.3 min leestijd

Jouw voordeel van onze virtuele assistent

De schaalbaarheid en gebruiksvriendelijkheid van onze software voor de eindgebruiker – dat is iets waar wij trots op zijn. Maar voor onze medewerkers betekent dit dat HR2day eindeloze…

Lees meer
HR2day Flamingo Release12 min leestijd

Nieuwe Release: Flamingo

Flamingo, de nieuwste release van HR2day is live. Deze release brengt talloze verbeteringen op het gebied van: Lees de release notes In de release notes leggen we per categorie uit…

Lees meer

Deze website gebruikt cookies

Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over jou en jouw internetgedrag verzamelen, zowel binnen als buiten onze website. Op basis daarvan passen wij en derde partijen de website, onze communicatie en advertenties aan op jouw interesses en profiel. Meer informatie lees je in ons cookie statement.

Kies je voor accepteren, dan plaatsen we alle cookies. Kies je voor afwijzen, dan plaatsen we alleen functionele en analytische cookies. Je kunt je voorkeuren later nog aanpassen.

Accepteren Weigeren Meer opties

Deze website gebruikt cookies

Met deze cookies kunnen wij en derde partijen informatie over jou en jouw internetgedrag verzamelen, zowel binnen als buiten onze website. Op basis daarvan passen wij en derde partijen de website, onze communicatie en advertenties aan op jouw interesses en profiel. Meer informatie lees je in ons cookie statement.

Functionele cookies
Arrow down

Functionele cookies zijn essentieel voor het correct functioneren van onze website. Ze stellen ons in staat om basisfuncties zoals paginanavigatie en toegang tot beveiligde gebieden mogelijk te maken. Deze cookies verzamelen geen persoonlijke informatie en kunnen niet worden uitgeschakeld.

Analytische cookies
Arrow down

Analytische cookies helpen ons inzicht te krijgen in hoe bezoekers onze website gebruiken. We verzamelen geanonimiseerde gegevens over pagina-interacties en navigatie, waardoor we onze site voortdurend kunnen verbeteren.

Marketing cookies
Arrow down

Marketing cookies worden gebruikt om bezoekers te volgen wanneer ze verschillende websites bezoeken. Het doel is om relevante advertenties te vertonen aan de individuele gebruiker. Door deze cookies toe te staan, help je ons relevante inhoud en aanbiedingen aan je te vertonen.

Accepteren Opslaan